Kaasav juhtimine – kuidas suurendada töötajate omanikutunnet? 9. märts 2021

Toimumise koht

Zoom keskkond

Osalejad

Harjumaa alusharidusasutuste (v.a Tallinn) juhid, max 25 osalejat

Õppekava kogumaht

7 akadeemilist tundi

Koolituse eesmärk

• Mõelda, kuidas luua keskkonda, kus inimesed on valmis tegutsema, võtma vastutust ja pühenduma.

Õppe sisu

• Kaasav juhtimine ja selle rakendamine koolieelsetes lasteasutustes
• Kaasamine ja kaasamismeetodid – kuidas dialoogi abil ühtsust luua ning laiapõhjalisi otsuseid vastu võtta
• Psühholoogiline vastutus ja ülesannete delegeerimine
• Juhtimislõksud kaasaval juhtimisel ja eetilised lahendused

Õppe tulemusena

on osalejatel olemas tööriistakast laiapõhjaliste otsuste vastu võtmiseks.

Ajakava

10.00-11.30   Koolitus
11.30-11.45   Paus
11.45-13.15   Koolitus
13.15-14.00   Lõuna
14.00-15.30   Koolitus
15.30-15.45  Paus

Koolitaja kogemus

Endel Hango, Change Consulting OÜ
Endel on koolitaja ja arenduskonsultant, kes aitab organisatsioonidel muutuda ja juhtidel oma meeskondi ning inimesi arendada. Endel on õppinud psühholoogiat ja majandust, hiljem erinevaid arendamisega seotud praktilisi töövahendeid. Alates 2002.aastast on Endel juhtinud erinevaid meeskondi nii era- kui kolmandas sektoris. 2018.aastast tegeleb Endel ka meeskondade lepitajana.

Soovituslik kirjandus

Antakse koolituse käigus

Tutvu õppekorralduse alustega SIIN

Registreeri